La Direction générale l’a dit et répété il faut réduire la masse salariale de la BnF, ou en d’autres termes, il faut supprimer des postes. Il est désormais évident que ce sont les catégories C qui vont porter l’essentiel de l’effort. Parmi les métiers des bibliothèques, sur les 34 prochaines suppressions de postes, 14 sont des magasiniers et d’autres devraient suivre en 2014 et 2015 puisqu’une centaine d’emplois est visée.
Toutefois ces chiffres sont trompeurs, car comme vous l’aurez certainement remarqué, de nombreux contrats de « vacataires » de 10 mois et de 3 ans n’ont pas été remplacés si ce n’est par des contrats de courtes durées se terminant tous fin juin ou début juillet.
Si l’emploi de saisonniers pendant l’été semble être acquis, que va-t-il se passer à la rentrée prochaine ?… Au vu des scénarios envisagés par la direction, il est clair que l’objectif inavoué est de supprimer un nombre important de vacataires en septembre. Il est tout aussi clair, de notre côté, qu’il va falloir se battre, tous ensemble, pour défendre nos conditions de travail.
Par ailleurs, d’après les documents que nous nous sommes procurés, la direction réfléchit à :

• ne plus remplacer un départ sur deux (mutation, réussite d’un concours…) en plus des suppressions de postes déjà actées
• diminuer les effectifs dans les magasins du socle et des tours en fonction du nombre de documents prélevés sans prendre en compte les caractéristiques des postes (100 ouvrages prélevés = 1 agent, entre 100 et 150 = 1 agents + 1 renfort entre 10 et 12h…)
• fermer des banques de salle en période de basse fréquentation et déplacer le travail sur une seule et même banque…
• à Richelieu réduire le nombre d’agents pour les prélèvements de documents, les navettes…
• réduire les effectifs en Haut de jardin (un comble quand on voit les difficultés à y faire respecter le règlement)
• réduire de façon drastique les personnels de sécurité
• obliger les agents à travailler plus de 10 samedis par an, concentrer toutes les communications du samedi sur le matin uniquement (jusqu’à 13h)…

…et cerise sur le gâteau, on s’attaque à notre pouvoir d’achat en faisant passer à 2,27 euros le prix minimum des repas à la cantine sans compensation financière pour les petits salaires (ici) !
Chers collègues, il est temps de dire non à cette politique du pire où d’un côté on dépense 4,9 millions d’euros pour des travaux en Haut de jardin et de l’autre on supprime toujours plus de postes… il est temps de s’engager dans la lutte.