Cette CAP examinait les réductions d’ancienneté.
Le principe est, pour l’enseignement supérieur et la recherche d’attribuer au moins 3 mois sur 3 ans pour la majorité des agents. Dans l’ensemble, cette règle est plutôt bien respectée. Les commissaires paritaires, en particulier de la CGT, ont cependant mis l’accent sur des incohérences, notamment à la BnF, où l’on a observé que 26 agents avaient bénéficié de 5 mois en 3 ans alors que 30 d’entre eux n’avaient rien du tout et ce malgré d’excellents compte-rendu d’entretien professionnel.
La présidente de la CAP a accédé à la demande des commissaires paritaires et des réductions de 1 mois d’ancienneté ont été réattribuées aux agents qui n’avaient rien que ce soit à la Culture ou dans les BU.
Attention !

• La liste des postes offerts au prochain mouvement de mutation sera publiée sur POPEE le 6 février prochain. La saisie des vœux se fera du 7 février au 4 mars.
• La mise en ligne des agents promouvables bibliothécaires sera disponible pour les chefs d’établissement le 5 février. La fermeture des propositions aura lieu le 27 mars. Si vous êtes promouvables, c’est dans cette période que vos supérieurs hiérarchiques rédigeront les rapports de promotion.

Lors de cette CAP, les motions suivantes ont été déposées :
► Non à la disparition des corps des Bibliothèques et des AENES par leur intégration dans la filière ITARF : ICI
► Pour les salaires, l’emploi, l’abrogation du jour de carence et contre la précarité, tous en grève le 31 janvier prochain : ICI