Nos deux précédents articles (ICI et ICI) ont fait le constat d’une situation de statu quo où l’administration se montre peu empressée sur la question de l’accompagnement des personnels.
Pour les personnels de Bussy et Sablé, le besoin d’anticipation est primordial afin de garantir une transition vers un nouvel avenir professionnel choisi et réalisé dans les meilleures conditions. Pour cela, la CGT porte les revendications suivantes :
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