Alors que la climatisation dans certains espaces fonctionne mal, ou pas, en raison d’un sous dimensionnement des équipements et de l’embouage du réseau d’eau froide servant aux systèmes de rafraîchissement (problème normalement réglé ?!?), nous appelons les agents à faire valoir leur droit!

Ces droits (bien plus favorables que le Code du travail) sont le fruit du travail des organisations syndicales en particulier de la CGT et de la FSU.
Ils permettent :

• De 32° à 35° « une réduction d’une heure de la durée du temps de travail – à prendre sauf exception en fin de journée – sera attribuée aux agents dont l’activité a dû se dérouler dans les locaux exposés à de telles températures ».
• A partir de 35° « l’activité des agents devra être interrompue dans les espaces de travail où une telle température est relevée. En ce cas, les agents sont appelés à exercer des activités dans des locaux moins exposés, soit – en l’absence d’une telle possibilité – dispensés d’activité pour le reste de la journée ».

Pour la CGT, les problèmes auxquels sont confrontés les agents de Richelieu sont inacceptables. Rappelons que depuis un an et demi les dysfonctionnements se multiplient (pannes, fuites d’eau, problème de chauffage en hiver, de climatisation en été…) alors même qu’il s’agit d’un bâtiment refait à neuf.

La CGT continuera à agir, avec les personnels pour améliorer le quotidien des agents de Richelieu, tout en restant extrêmement vigilante concernant la deuxième phase du chantier.