► La BNF, la Bibliothèque Publique d’Information et la Bibliothèque des Sciences et de l’Industrie subissent actuellement une série d’attaques de la part de leurs directions et de leurs tutelles qui remettent en cause leur rôle de service public de la lecture et de lieux de transmissions des connaissances. Cette situation a aussi des répercussions négatives graves sur les conditions de travail et la situation professionnelle des salarié-e-s de nos établissements. C’est pourquoi, nous, personnels et organisations syndicales de la BnF, de la BPI et de la BSI, très attachés à nos métiers et à nos missions de service public, nous revendiquons :
I. MISSIONS : La préservation de l’ensemble de nos missions, le rétablissement de celles qui sont menacées et le refus des réorganisations permanentes de services comme mode de fonctionnement. L’arrêt de toute forme de privatisation ou aliénation à des intérêts privés, sous couvert de « partenariats » ou non. L’arrêt de la marchandisation de collections publiques. Le maintien de la complémentarité des différents types de supports. Le maintien de l’intégrité physique et du périmètre scientifique des trois bibliothèques dans le respect de leur indépendance morale.
II. EMPLOI : L’arrêt immédiat des suppressions d’emplois et la création de postes à la hauteur de nos besoins, en tenant compte des spécificités de chaque établissement (des postes statutaires à la BnF et à la BPI, en CDI à la BSI). L’arrêt des contrats précaires sur des besoins permanents et un plan de sortie de la précarité pour les personnels concernés (avec la titularisation massif des précaires à la BnF et à la BPI et des recrutements en CDI à la BSI).
III. MOYENS : L’arrêt de toute mesure d’austérité budgétaire et le rétablissement de la subvention publique à la hauteur des besoins réels et des missions des établissements. Le maintien d’un budget global assurant l’équilibre de toutes les missions et refusant la gestion envahissante en « mode projets ».
Nous demandons au ministère de la Culture la tenue dans des délais rapides d’une réunion de négociation avec des représentants de nos 3 établissements, et sur la base de cette plate-forme unitaire. [Cette plate-forme a été adoptée en assemblées générales de la BnF le 18/06/2013, de la BPI le 02/07/2013 et de la BSI le 20/06/2013]
GESTION DE CARRIÈRE ET MOBILITÉ DES FONCTIONNAIRES La Loi du 6 aout 2019 dite de « Transformation de la fonction publique » +
Suite à l’Assemblée générale où étaient réunis un peu plus de 120 collègues simultanément en visio et sur site, une +
Un nombre de contamination multiplié par 7 à la BnF Alors que le nombre de collègues atteints du Covid en +
Intersyndicale BnF : CGT – FSU – SUD Culture La situation sanitaire s’aggrave, la santé doit être une priorité En +
Dans ce compte-rendu CGT des 2 CHSCT du 20 janviers 2021 : le schéma d’organisation du travail pour le mois +
La CGT BnF avait déjà dû batailler pour que la direction concède « l’extension à toutes les catégories d’agents la +